Русский
Українська
Przepraszamy, ten wpis jest dostępny tylko w języku Rosyjski i Ukraiński. For the sake of viewer convenience, the content is shown below in this site default language. You may click one of the links to switch the site language to another available language.
В каких отраслях будет легче найти новую работу в Польше в 2020 году, а и какие сотрудники будут наиболее востребованы? Ответы можно найти в отчете StepStone – одной из крупнейших онлайн-компаний по подбору персонала в Европе.
- IT специалисты / программисты / разработчики
В течение нескольких лет рынок IT -специалистов кажется ненасытным, и наборы на должности разработчиков или программистов не исчезают из списка объявлений на рекрутинговых платформах.
Наряду с прогрессирующей оцифровкой и автоматизацией спрос на сотрудников, способных подготовить предприятия с технологической стороны, будет только увеличиваться. Программисты также найдут работу в разработке и производстве компьютерных игр, фильмов и телевизионных программ, а также на онлайн-платформах.
Знание языков програмирования и, конечно же, английского языка является важной компетенцией в этих профессиях.
- Руководитель управления IT -проектами
Профессия все чаще востребована в IT -структурах. Из-за многопоточности и размера проектов необходимо надлежащее управление рабочим процессом и динамическое реагирование на любые изменения.
Руководители проектов и менеджеры проектов, в дополнение к знаниям программирования, должны быть знакомы с методами управления проектами, такими как Prince2, PMI, Agile, SCRUM. Компетенции в области управления работой команды также важны, что позволит правильно определить сферу ответственности за последующие этапы работы.
- Представители техники и технологий (биотехнология, мехатроника, технолог производства)
Профессии, связанные с точными науками, никогда прежде не пользовались такой популярностью, как в наши дни, и есть много признаков того, что это только начало бума инженеров, биотехнологов, электротехников и мехатроников.
Развитие цифрового бизнеса требует трудоустройства, даже в компаниях из неинженерных отраслей, специалистов по современным технологиям. Зачастую их роль заключается также в подготовке организаций и сотрудников к новой бизнес-модели – обучению, содействию в приобретении новых компетенций, разработке операционных процессов, выработке решений для нужд данной компании.
- Аналитик
Из-за объема данных, с которыми сталкиваются практически все средние и крупные предприятия и компании, необходимо их агрегировать и систематизировать, а затем делать правильные выводы.
Аналитические группы формируются во многих организациях в виде отдельных подразделений, работа которых лежит в основе стратегий продаж, производства и маркетинга.
- Контент менеджер
Эффективное продвижение измеряется количеством кликов, пользователей и посещений сайта. Достижение получателей предложения является результатом работы эффективных маркетологов контента, которые будут создавать ценный контент для пользователей и генерировать трафик сайта. Объем обязанностей контент-менеджера в разных отраслях может различаться, но основная задача, с которой он сталкивается, всегда состоит в том, чтобы выбрать правильный контент и маркетинговое сообщение для целевой группы товаров / услуг, предлагаемых компанией. Именно контент-менеджер создает контент, который определяет ДНК компании, качество и формулу ее общения с клиентом.
В последние годы произошел отход от контента, загруженного ключевыми фразами, рассчитанного на лучшее позиционирование страницы в результатах Google, но не принесшего с собой большой существенной ценности. На их месте набирают значение материалы, которые будут интересны получателю и побудят его вернуться на сайт.
- Руководитель проекта по корпоративной социальной ответственности (КСО)
До недавнего времени деятельность по КСО входила в сферу работы отделов маркетинга, HR или PR и была одним из элементов имиджевой поддержки компании.
Важность хорошо подготовленных организационных стратегий в области корпоративной социальной ответственности возросла настолько, что во многих компаниях необходимо нанять специализированного специалиста, который работает в разных сферах бизнеса и связывает деятельность практически со всеми подразделениями компании.
Из-за разнообразия проектов в области КСО компетенция руководителей проектов в основном сосредоточена на эффективной организации и управлении проектами, навыках ведения переговоров и опыте в сфере PR.
- Бренд менеджер
В Польше все еще есть рынок работников. Самый низкий уровень безработицы в истории, высокий ВВП, стабильная экономическая ситуация делают трудоустройство трудной задачей. Еще труднее держать его в организации.
Работодатели уже давно стали уделять особое внимание восприятию своего бренда нынешними и потенциальными работниками. В дополнение к традиционным инструментам оценки и мотивации сотрудников они начали разрабатывать стратегии, которые целостно формируют бренд компании как работодателя, – имиджевая деятельность, система льгот с учетом потребностей сотрудников, соответствие заявленных ценностей деятельности компании.
Стратегии брендинга работодателя требуют компетентности, с одной стороны, а с другой – маркетинга и PR. Многие работодатели решают создать специальную позицию в организационной структуре для менеджера, координирующего деятельность, связанную с формированием имиджа компании на рынке. Бренд-менеджер может действовать индивидуально или в составе отдела маркетинга или отдела кадров. В сфере брендинга работодателей есть также главные менеджеры счастья (также называемые менеджерами счастья), которые отвечают за повышение удовлетворенности и производительности сотрудников, их мотивацию и подтверждение, а также за поддержание высокого уровня приверженности.
- Продавец / менеджер по работе с ключевыми клиентами
Несмотря на прогнозируемый экономический спад в мире и в Польше, уровень расходов и потребления среди поляков растет. Компании по-прежнему расширяют свои отделы продаж. Трейдеры часто работают над контрактами или заказами B2B, поэтому частая смена работодателя не является для них проблемой.
Эта профессия связана с большой свободой и гибкостью с точки зрения рабочего времени. Продавцы чаще всего несут ответственность за достижение своих целей. Это привлекательная работа для активных, смелых и амбициозных людей с развитыми навыками межличностного общения.
- Физиотерапевт / массажист / тренер / диетолог
Такие факторы, как миграция в города, малоподвижный образ жизни, работа в офисе, с одной стороны, способствуют проблемам со здоровьем, таким как ожирение, боли в спине, нарушение зрения. С другой стороны, они повышают уровень осведомленности поляков о здоровье и потребность в улучшении медицинского обслуживания.
Это, в свою очередь, увеличивает спрос на специалистов, которые помогут нам позаботиться о здоровом и подтянутом теле, а значит – и расслабить весь организм.
Такие профессии, как массажист или тренер, относятся к группе свободных профессий. Это связано с высокой мобильностью – у многих массажистов есть возможность выехать на дом или на рабочее место клиента.
- Представители ремесленных профессий (портные, сантехники, плиточники)
В то время как спрос на неквалифицированных работников физического труда снижается, на рынке труда все больше ощущается растущая нехватка ремесленных специалистов. Образовательные реформы, начатые в 1990-х годах, отменили профессиональное образование, что привело к росту разрыва в компетентности в таких профессиях, как сантехник, сапожник, кожевник, строитель, портной.
Спасение для этой растущей проблемы – недавние изменения в системе образования и создание отраслевых школ, готовящих квалифицированных мастеров.
Просматривайте свежие вакансии на нашем сайте и находите хорошую работу.
Подписывайтесь на наш канал в Telegram и следите за новостями Польши!
Есть вопросы? Оставьте сообщение в разделе «Вопрос-Ответ» и бесплатно получите консультацию юриста.
Какие специалисты требуются в Польше? Список самых популярных профессий
Украинцы и работа в Польше – популярные профессии и отношение к сотрудникам
Где работают иностранцы в Варшаве и какие профессии самые востребованные?
https://poland2day.com/ru/samyie-vostrebovannyie-professii-v-polshe-v-2019-godu/
