С 1 января минимальная оплата труда увеличилась до 3490 злотых, а почасовая ставка составляет теперь 22,80 злотых. Это первое повышение минимальной заработной платы в этом году. Следующие запланирован на июль. В этом случае зарплаты составят 3600 злотых, минимальная почасовая ставка увеличится до 23,50 злотых.

В соответствии с Законом о минимальной заработной плате за работу, если прогноз общего индекса потребительских цен на следующий год составляет не менее 105 процентов, устанавливаются две даты изменения размера минимальной заработной платы и размера минимальной почасовой ставки: с 1 января и с 1 июля.

Правительство решило, что с 1 января 2023 года минимальная заработная плата увеличится до 3490 злотых брутто, а с 1 июля она составит уже 3600 злотых. В то же время минимальная почасовая ставка в следующем году увеличится до 22,80 злотых с 1 января и 23,50 злотых с 1 июля.

Министерство семьи и социальной политики подчеркивает, что минимальная заработная плата играет большую роль в сокращении бедности и сокращении неравенства доходов, а также защищает работников от работы по более низким ставкам.

— Такое существенное повышение минимальной заработной платы также необходимо для защиты более бедных слоев общества от непропорционально завышенных издержек тяжелого экономического положения, в котором оказались Польша и Европа из-за войны, вызванной Россией в соседней Украине, — подчеркнула министр семьи и социальный политики Польши Марлена Малонг.

В министерстве объявили, что в результате с января 2023 года минимальная заработная плата составит 50,3 процента прогноза средней заработной платы в народном хозяйстве на 2023 год, а с июля 2023 года — 51,9 процентов.

По оценке министерства, с июля 2023 года минимальная заработная плата будет увеличена на 19,6 процентов по сравнению с минимальной заработной платой, действующей в 2022 году. В свою очередь, по сравнению с 2015 годом минимальная заработная плата вырастет на 105,7 процента. В 2015 году она составила 1750 злотых.

В этом году, наряду с минимальной заработной платой, будут увеличиваться и другие льготы, исчисляемые на ее основе, в том числе надбавка за работу в ночное время, компенсация за простой, выходное пособие при коллективном увольнении.

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here