Русский
Українська
Przepraszamy, ten wpis jest dostępny tylko w języku Rosyjski i Ukraiński. For the sake of viewer convenience, the content is shown below in this site default language. You may click one of the links to switch the site language to another available language.
8 лет назад Надежда Грушицкая приехала в Польшу из Кременца. Свою мигрантскую жизнь начала студенткой магистратуры. Сейчас девушка – основательница и директор языковой школы SayHello School в Варшаве. История успеха, история трудолюбия, ответственности, настойчивости и мотивации – это история Надежды Грушицкой.
ПС: когда приехала в Польшу учиться, планировала остаться?
Надежда Грушицкая: нет. После завершения магистратуры планировала вернуться в Украину, но на I курсе нашла работу переводчика английского языка, затем работала в частной школе учителем английского языка. А 4 года назад решила открыть собственную школу.
ПС: каких успехов удалось достичь за столь короткий промежуток времени?
Надежда Грушицкая: SayHELLO- запатентованное название, со следующего года мы начинаем продавать франшизу. У нас семь языковых предложений, но главный акцент – это английский и польский, потом немецкий, испанский, итальянский, русский. В моей школе действуют языковые лагеря для детей из Украины, России, Белоруссии, Казахстана и Грузии. Для того, чтобы собрать детей на эти лагеря я езжу в польско – и англоязычные школы и рекламируюсь там. Летом мы организуем двухнедельные или даже месячные лагеря интенсивного польского языка для студентов, которые планируют учиться в Польше. Кроме этого, у нас действует школа английского языка на Мальте.
ПС: за время твоей миграции – 8 лет – ты заметила что поляки изменили своё отношение к мигрантам?
Надежда Грушицкая: есть положительные изменения, сейчас поляки всё чаще ценят украинцев. Но, по моему мнению, все зависит от человека. Кажется, сейчас меньше стереотипов, и поляки пытаются относиться к каждому индивидуально – кто как себе заслужит. Если наш будет плохо себя вести в общественном месте, грубить или хамить – понятно, что такого человека не будут любить.
ПС: как у тебя происходил адаптационный процесс в Польше?
Надежда Грушицкая: это было 8 лет назад – студенческая жизнь, поэтому было очень интересно. Нас – иностранцев – было несколько в группе и поэтому поляки много расспрашивали, интересовались о наших праздниках, мы были словно экзотикой для них. Даже процесс изучения языка был другим – преподаватели помогали и относились с пониманием.
ПС: в определенной степени, благодаря своей деятельности в Польше, сейчас ты премируешь Украину за рубежом. Чувствуешь ответственность?
Надежда Грушицкая: конечно. Будем откровенны: ситуации были разными и не всегда общество было готово воспринимать то, что я – украинка и нанимаю на работу поляков. У нас в офисе, кроме меня, постоянно работает три человека, а еще 45 учителей! Наши учителя выезжают к ученикам, кроме того, постоянно проходят занятия в школе. Мой пример и пример многих других успешных мигрантов показывает, что не обязательно каждая женщина в эмиграции должна много работать физически.
ПС: результат твоего интеллектуального труда – это школа. Расскажи, что отличает SayHello от других языковых школ в Варшаве?
Надежда Грушицкая: мы делаем акцент на конверсации, а не на грамматике. Очень многие наши учителя – это носители языка и дипломированные филологи. Я сама филолог и педагог, поэтому значительное внимание уделяю образованию при подборе кадров. Я до сих пор сама преподаю, у меня есть клиенты крупных корпораций, которых я готовлю к публичным выступлениям и презентациям. Поэтому я сама лично очень хорошо знаю, что должен существовать контакт с учеником, что нужно работать на свой авторитет.
Несмотря на то, что наш офис в Варшаве, мы действуем на территории всей Польши. У нас подписаны договоры с крупными корпорациями во Вроцлаве, Гданьске, Кракове, Лодзи. Нам доверяют, нас знают. Каждый месяц мы проводим видеоконференции с нашими учителя за пределами Варшавы, постоянно учим наших учителей, проводим тренинги.
Самое важное – это комфорт при изучении языка, поэтому прислушиваемся к каждому клиенту. Первое занятие у нас бесплатное, так как между клиентом и учителем должна возникнуть «химия». Если ее не будет – то и науки не будет. Именно поэтому клиент вправе изменять учителя до того момента, пока не найдет того, кто ему подходит.
ПС: так происходит только в случае индивидуальных занятий? А как проходит обучение в группах?
Надежда Грушицкая: группы у нас маленькие – до 10 человек, лекция длится 90 минут. Все работают с материалами, разработанными нашей школой. Много внимания уделяем наполнению словарного запаса и говорению. И самое важное – мы на уроке создаем языковую среду и не переходим, например, на польский язык при изучении английского. Исключение – базовый уровень.
ПС: сколько длятся курсы?
Надежда Грушицкая: зависит от потребностей клиента. Но на базе наших приглашений консульства открывают летние визы нашим студентам из Индии или Грузии. Мы проверены, нам доверяют, и мы действительно учим. Наш годовой курс английского языка – это 750 часов, ежедневно 4 часа занятий с учителем-носителем языка.
ПС: кроме того, что ты педагог, филолог и методист, ты хороший руководитель. Расскажи секрет твоего успеха.
Надежда Грушицкая: ой, не знаю хороший ли я руководитель (смеется), но точно требовательный. Я стараюсь интегрировать коллектив. Но вообще я всегда была и есть очень требовательна к себе. Я каждый день просыпаюсь в 05.30, а в 06.30 я уже в офисе, поскольку я должна запланировать рабочий день всех работников. У нас совещание каждое утро, я определяю и планирую, что мы должны делать – и мы это делаем. Да, мои девушки из офиса временами говорят мне, что я слишком требовательна. Но нельзя иначе. Если я такой не буду, то оно никуда не пойдет – дорога будет короткая. А у меня ответственность перед каждым работником, перед их семьями.
Просматривайте свежие вакансии на нашем сайте и находите хорошую работу.
Подписывайтесь на наш канал в Telegram и следите за новостями Польши!
Есть вопросы? Оставьте сообщение в разделе «Вопрос-Ответ» и бесплатно получите консультацию юриста.
