Українська
Русский
Przepraszamy, ten wpis jest dostępny tylko w języku Ukraiński i Rosyjski. For the sake of viewer convenience, the content is shown below in this site default language. You may click one of the links to switch the site language to another available language.
Міністерство у справах сім’ї, праці і соціальної політики повідомляє, що 2020 рік принесе важливі зміни для працівників і роботодавців у Польщi. У свою чергу, установи, які займаються професійною і соціальною реабілітацією людей з обмеженими можливостями, отримають більше підтримки для їх діяльності.
У 2020 році мінімальна заробітна плата збільшиться на 350 злотих. У наступному році вона складе 2600 злотих.
Збільшення мінімальної заробітної плати матиме позитивний вплив на фінансове становище домогосподарств. У порівнянні з 2015 роком, мінімальна заробітна плата збільшиться на 850 злотих, збільшившись майже вдвічі за останні п’ять років, – каже Марлена Малага, міністр у справах сім’ї, праці і соціальної політики.
Поряд з мінімальною заробітною платою, мінімальна погодинна ставка для конкретних цивільно-правових договорів, введених в 2017 році, також збільшується. Головна мета – обмежити явище зловживання цивільно-правовими договорами і захистити людей, які отримують найнижчі виплати. У 2020 році мінімальна погодинна ставка складе 17 злотих – в порівнянні з 14,70 злотих в цьому році.
Однак це не кінець змін, які так важливі для роботодавців і працівників. З 1 січня виплати за стаж не впливатимуть на мінімальну заробітну плату. Поправка до правил покликана забезпечити більш справедливу і прозору форму мінімальної винагороди за роботу і поліпшити становище працівників, які отримують найнижчу зарплату.
Працівники з великим стажем роботи роками чекали цієї зміни, адже вони отримували нижчі ставки заробітної плати, ніж, наприклад, випускники, початківці, тому що мінімальна зарплата включала надбавку за роки служби, – каже міністр Марлена Малага. З нового року ми відновлюємо величину надбавки за стаж роботи, – додає міністр.
Виплата за стаж роботи не буде першим елементом, який буде виключений з мінімальної заробітної плати і який не вплине на розмір винагороди. У світлі застосовного права встановлювати мінімальну заробітну плату, надбавка за роботу в надурочний час, премії за ювілей або вихідна допомога з нагоди виходу на пенсію більше не включається в мінімальну зарплату. З 2017 року допомога в нічній роботі не входить до мінімальної заробітної плати.
Сім торгових неділь в році
З 1 січня 2020 року можна буде зробити покупки по неділях тільки сім раз на рік. Таким чином, заборона на торгівлю не буде застосовуватися в дві неділі, що передують першому дню Різдва, неділя безпосередньо перед Пасхою та останню неділю січня, квітня, червня і серпня.
Велика підтримка для людей з обмеженими можливостями
Новий рік також принесе важливі зміни в підтримці інвалідів і їх опікунів. Перша з них пов’язана зі збільшенням мінімальної заробітної плати за роботу, оскільки поряд з цим виплати по сестринській справі належним чином індексуються щороку. Це означає, що в 2020 році розмір допомоги становитиме 1830 злотих нетто (збільшення на 247 злотих з одна тисяча п’ятсот вісімдесят три злотих в цьому році). До цього додаються внески в систему соціального забезпечення і медичного страхування, які також виплачуються з державного бюджету.
Допомога по догляду надається в першу чергу батькам, хто йде у відставку або не влаштовується на роботу або іншу оплачувану роботу по догляду за дитиною-інвалідом.
З 1 січня 2020 року також збільшується фінансування семінарів з трудотерапії і об’єктів професійної діяльності. Це дві важливі групи установ, що займаються соціальною та професійною реабілітацією інвалідів.
Співфінансування витрат на щорічне перебування одного учасника в семінарах з трудотерапії складе 20 496 злотих з нового року. Це збільшення на 2400 злотих у порівнянні з нинішнім рівнем, – каже міністр Марлена Малага, відзначаючи, що останнє підвищення відбулося недавно, в жовтні цього року.
У разі професійної діяльності збільшення в наступному році складе 2250 злотих. Це означає, що з 1 січня співфінансування щорічного перебування однієї людини з обмеженими можливостями в цій установі складе 25 000 злотих.
Підписуйтесь на наш канал в Telegram та слідкуйте за новинами Польщі!
Переглядайте свіжі вакансії на нашому сайті і знаходьте хорошу роботу.
Є питання? Залиште повідомлення в розділі «Питання-відповідь» і безкоштовно отримайте консультацію юриста.
У 2020 році в Польщі планують підняти мінімальну заробітну плату
