З 1 березня німецький ринок праці відкрив свої двері для деяких груп кваліфікованих робітників з України. Це велика проблема для польських роботодавців, хоча, як переконують експерти, масового відтоку очікувати не слід.
Звіт компанії з працевлаштування Personnel за 2019 рік показав, що для кожного п’ятого українця, який працює в польській компанії, кращою країною еміграції є Німеччина.
Крім того, суперництво з Німеччиною відбуватиметься за найбільш затребувану групу робітників-фахівців, дефіцит яких відчувається і в Польщі. Як підкреслює Кшиштоф Інглот, президент Personnel Service, ясно видно зниження інтересу до роботи в Польщі співробітників з України через можливість виїхати до Німеччини.
Однак експерти відзначають,що пом’якшення німецьких трудових норм не дуже радикально і допускає роботу в цій країні тільки для кваліфікованих осіб.Таким чином, масового відтоку робітників з Польщі не відбудеться. Вони також переконують, що конкурентоспроможність польського ринку знижують численні адміністративні бар’єри і тривале очікування дозволу на роботу. Це змушує українців все частіше шукати роботу, наприклад, в Чехії.