Vander Elst – это отдельный тип визы, который позволяет работать за границей на территории ЕС. Такая виза обязательно нужна сотрудникам, которых фирма отправляет в командировку в другую страну. Имея открытую визу Vander Elst, сотрудник не нуждается в разрешении на работу в чужой стране и может работать совершенно легально.
Свое уникальное название документ получил в честь бельгийского бизнесмена Раймонда ван дер Элста. Раймонд отправил своих сотрудников на временную работу во Францию и вот там произошел неприятный инцидент. Миграционная служба страны арестовала иностранцев, в связи с чем Раймонд подал иск в суд. Разбирательство закончилось тем, что появилась виза Vander Elst, которую, к сожалению, не признали все страны ЕС.
Работать по такому временному документу можно только в Германии, Австрии, Франции, Ирландии, Бельгии. Италия, Греция и Люксембург отказались принимать иностранцев по такой визе.
Часто украинцев в Польше интересует вопрос, могут ли они с польской национальной визой или картой побыту работать в другой стране ЕС. Ответ нет и еще раз нет. Виза или другой документ, выданный в конкретной стране, позволяет работать исключительно в этой стране. Но, если вы официально оформлены в польской компании и ваш работодатель отправляет вас для временной работы за границу, вам обязательно нужно получить визу Van der Elst иначе вы рискуете иметь дело с миграционной службой. К тому же, ваша компания должна иметь подписанный контракт с другой фирмой в стране, куда направляет сотрудников.
Визу Vander Elst можно оформить в консульствах разных стран. Цена – до 60 евро, в зависимости от страны. Работник должен иметь страховку А1 и EKUZ.
Обратите внимание, что от получения такой визы освобождаются иностранцы, которые имеют постоянный вид на жительство в одной из стран ЕС и по поручению фирмы (зарегистрированной в этой же стране) отправляются на выполнение обязанностей в Германию (время работы в Германии не должно превышать трех месяцев в течении года).
А вот если вы отправляетесь в командировку в Ирландию, Францию или Бельгию, то у этих стран есть дополнительное требование, чтобы сотрудник имел вид на жительство в той стране, где он работает. В этих трех странах можно временно выполнять работу в течении года. В Германии только 3 месяца на каждые полгода.
Документы, для открытия визы Vander Elst с целью работы в Германии (материал взят с сайта https://wilna.diplo.de/)
- 2 полностью заполненных и подписанных бланка заявления на получение визы и сбор за обработку заявления, а также две биометрические фотографии.
- Паспорт со сроком действия, достаточным для возвращения из другой страны после окончания предоставления услуги.
- Подтверждение поставщика услуг с указанием следующих пунктов: — правомерная занятость заявителя третьей страны: — предполагаемый срок начала и окончания предоставления услуги: — место предоставления услуги в Германии: — краткое описание предоставляемой услуги.
- Соответствующее подтверждение наличия вида на жительство/разрешения на работу в стране ЕС со сроком действия, достаточным для возвращения из Германии после выполнения услуги. Достаточно предоставить копии подтверждений.
- Доказательство медицинского страхования для территории ФРГ на срок действия командировки.
- Сертификат А1, выданный на планируемый срок пребывания.
Конечно же, требования могут меняться в зависимости от страны и других факторов. Внимательно ознакомьтесь со всеми требованиями к получению данной визы в консульстве той страны, куда вы направляетесь.
Подписывайтесь на наш канал в Telegram и следите за новостями Польши!
Считается ли время пребывания в Польше на национальной визе в срок безвиза?
Виза заканчивается, а выезжать из Польши желания нет. Что делать?
Система ETIAS: что изменится в правилах безвизового движения
Работа по «безвизу» в Польше. Юрист рассказала, почему это законно
Доброе утро, я беспокоюсь о вас из Баку. Мне 41 год, у меня польская виза на 1 год, водительское удостоверение ВС. Пожалуйста, помогите мне устроиться на работу.