Русский
Polski
Vander Elst – це окремий тип візи, який дозволяє працювати за кордоном на території ЄС. Така віза обов’язково потрібна співробітникам, яких фірма відправляє у відрядження в іншу країну. Маючи відкриту візу Vander Elst, працівник не потребує дозволу на роботу в чужій країні і може працювати абсолютно легально.
Свою унікальну назву документ отримав на честь бельгійського бізнесмена Раймонда ван дер Елста. Раймонд відправив своїх співробітників на тимчасову роботу до Франції і ось там стався неприємний інцидент. Міграційна служба країни заарештувала іноземців, в зв’язку з чим Раймонд подав позов до суду. Розгляд закінчився тим, що з’явилася віза Vander Elst, яку, на жаль, не визнали всі країни ЄС.
Працювати за таким тимчасовоим документем можна тільки в Німеччині, Австрії, Франції, Ірландії, Бельгії. Італія, Греція та Люксембург відмовилися приймати іноземців за такою візою.
Часто українців в Польщі цікавить питання, чи можуть вони з польською національною візою або картою побиту працювати в іншій країні ЄС. Відповідь ні і ще раз ні. Віза або інший документ, виданий в конкретній країні, дозволяє працювати виключно в цій країні. Але, якщо ви офіційно оформлені в польській компанії і ваш роботодавець відправляє вас для тимчасової роботи за кордон, вам обов’язково потрібно отримати візу Van der Elst інакше ви ризикуєте мати справу з міграційною службою. До того ж, ваша компанія повинна мати підписаний контракт з іншою фірмою в країні, куди направляє співробітників.
Візу Vander Elst можна оформити в консульствах різних країн. Ціна – до 60 євро, залежно від країни. Працівник повинен мати страхрвку А1 і EKUZ.
Зверніть увагу, що від отримання такої візи звільняються іноземці, які мають постійний дозвіл на проживання в одній з країн ЄС і за дорученням фірми (зареєстрованої в цій же країні) відправляються на виконання обов’язків в Німеччину (час роботи в Німеччині не має перевищувати трьох місяців в протягом року).
А ось якщо ви відправляєтеся у відрядження в Ірландію, Францію чи Бельгію, то у цих країн є додаткова вимога, щоб співробітник мав дозвіл на проживання в тій країні, де він працює. У цих трьох країнах можна тимчасово виконувати роботу протягом року. У Німеччині тільки 3 місяці на кожні півроку.
Документи, для відкриття візи Vander Elst з метою роботи в Німеччині (матеріал взято з сайту https://wilna.diplo.de/)
• 2 повністю заповнених і підписаних бланка заяви на отримання візи і збір за обробку заяви, а також дві біометричні фотографії.
• Паспорт з терміном дії, достатнім для повернення з іншої країни після закінчення надання послуги.
• Підтвердження постачальника послуг із зазначенням наступних пунктів: – правомірна зайнятість заявника третьої країни: – передбачуваний термін початку і закінчення надання послуги: – місце надання послуги в Німеччині: – короткий опис послуги, що надається.
• Відповідне підтвердження наявності дозволу на проживання / дозволу на роботу в країні ЄС з терміном дії, достатнім для повернення з Німеччини після виконання послуги. Достатньо надати копії підтверджень.
• Доказ медичного страхування для території ФРН на термін дії відрядження.
• Сертифікат А1, виданий на планований термін перебування.
Звичайно ж, вимоги можуть змінюватися в залежності від країни та інших факторів. Уважно ознайомтеся з усіма вимогами до отримання даної візи в консульстві тієї країни, куди ви прямуєте.
Підписуйтесь на наш канал в Telegram та слідкуйте за новинами Польщі!
Чи рахується час перебування у Польщі на національній візі в термін безвизу?
Виза заканчивается, а выезжать из Польши желания нет. Что делать?
Работа по «безвизу» в Польше. Юрист рассказала, почему это законно
Доброе утро, я беспокоюсь о вас из Баку. Мне 41 год, у меня польская виза на 1 год, водительское удостоверение ВС. Пожалуйста, помогите мне устроиться на работу.