Кількість іноземців та їх економічна роль у Польщі зростають. Результати глобального дослідження Randstad Workmoniktor показують, що переважна більшість поляків люблять працювати з іноземцями.
Дослідження показує, що польські працівники підтримують керівників, які наймають представників інших культур у зв’язку нестачею кадрів і недостатньою кількістю людей з бажаними навичками на польському ринку.
Згідно з глобальним опитуванням Randstad, 74% співробітників в Польщі люблять працювати з представниками інших культур. Найчастіше це жінки (77%), ніж чоловіки (71%). Найбільш відкритими для іноземців на роботі є люди у віці від 35 до 44 років (78%). З іншого боку, найменша толерантність проявляється у людей у віці від 18 до 24 років (71%). У поділі на сектори найбільшими ентузіастами співпраці з представниками інших культур є працівники сфери послуг (80%) і торгівлі та розподілу (75%).
У порівнянні з іншими країнами Польща займає середню позицію. Найбільше бажання працювати з іноземцями проявляють португальці (89%) і жителі Румунії (84%). Найменше чехи (47%) та угорці (54%).
Дещо по-іншому дивляться поляки, якщо в ситуації нестачі кваліфікованих кадрів роботодавці воліють наймати іноземців, а не знижувати вимоги. 66% поляків підтримують такі рішення начальства, тоді як в Іспанії цей показник становить 79%, а у Великобританії-78%.
Ненависть або симпатія? Що поляки думають про українців: результати дослідження
Опитування показало, як поляки ставляться до українців та інших іноземців
Piękno Jedności: відомі поляки вбралися у вишиванки, щоб показати близькість народів